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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 為考察被測(cè)者的組織協(xié)調(diào)能力,最適用的測(cè)評(píng)方法是()

    2021年4月人力資源管理(一)真題

    卷面總分:     試卷年份:2021.04    是否有答案:   

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    試題序號(hào)

    為考察被測(cè)者的組織協(xié)調(diào)能力,最適用的測(cè)評(píng)方法是()

    • A、筆試

    • B、心理測(cè)驗(yàn)

    • C、結(jié)構(gòu)化面試

    • D、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論

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    在薪酬構(gòu)成中,預(yù)先將具體的利益分享方案和考核標(biāo)準(zhǔn)告知員工,并根據(jù)員工的實(shí)際業(yè)績(jī)達(dá)成情況按規(guī)定給子兌現(xiàn)的薪酬是()

    • A、基本薪酬
    • B、固定薪酬
    • C、福利薪酬
    • D、激勵(lì)薪酬

    人力資源戰(zhàn)略包括的內(nèi)容有()

    • A、人力資源的使命
    • B、人力資源發(fā)展的目標(biāo)
    • C、人力資源發(fā)展的方針
    • D、人力資源發(fā)展的政策
    • E、人力資源發(fā)展的方向

    下列選項(xiàng)屬于人力資源管理作用的有()

    • A、協(xié)助組織達(dá)成目標(biāo)
    • B、為組織招聘和培訓(xùn)合格的人力資源
    • C、充分發(fā)揮組織中全體員工的技術(shù)和能力
    • D、就人力資源管理政策、制度等與相關(guān)人員進(jìn)行溝通
    • E、使員工的工作滿意度和自我實(shí)現(xiàn)感得到最大限度的提高

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